requisitos para hacer un contrato de trabajo en españa

Para hacer un contrato de trabajo en España, el empresario y el trabajador deberán acordar los siguientes requisitos:

Nombre y apellidos de las partes contratantes.
La dirección postal y el número de NIF o CIF del empresario.
La dirección postal y el número de DNI, NIE o pasaporte del trabajador.
El domicilio en España donde se va a prestar el servicio.
La fecha en la que se celebra el contrato.
La descripción de las tareas a realizar por el trabajador.
La duración del contrato si es temporal o la jornada laboral si es indefinido.
El salario convenido y la forma de pago.
La fecha de inicio de la relación laboral.
La identificación de las partes contratantes con firmas y sellos.

En España, los contratos de trabajo se regulan por la Ley de Contrato de Trabajo (Ley 31/1995, de 8 de noviembre).